「介護職員への処遇改善にかかる」医療法人財団華林会の取り組みについて
１．介護職員の処遇改善加算の取得状況について
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| 施設名 | 介護職員処遇改善加算 | 介護職員等特定処遇改善加算 |
|---|---|---|
| 村上華林堂病院 通所リハビリテーション事業所 | 加算Ⅰ | 加算Ⅰ |
| 通所介護事業所かりん | 加算Ⅰ | 加算Ⅱ |
| 訪問介護事業所かりん | 加算Ⅰ | 加算Ⅰ |
２．賃金改善について
賃金の改善については、各種手当にて対象となる介護職員に支給しております。
３．職場環境等要件について
- 資質の向上
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- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援
- 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
- 労働環境・処遇の改善
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- 新人介護職員の早期離職防止のためのエルダー・メンター制度の導入
- 子育てとの両立を目指す者のための育児休業制度等の充実
- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- その他
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- 非正規職員から正規職員への転換
- 地域の児童・生徒や住民との交流による地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上